哈爾濱師范大學租人力專業實訓軟件

人力資源管理綜合實訓平臺是融合人力資源管理六大模塊的重點知識，結合企業人力資源管理流程招聘人才、培訓人才、管理人才。實踐與理論相結合，使學習者通過人力資源管理實訓平臺對企業在運轉過程中人力資源的管理認知更為深刻。
本平臺具有較強的實操性，對學習者認識和適應社會工作、了解人力資源管理工作的實際、培養分析和解決實際問題的能力有重要作用。
產品特點
（1）多樣化學習方式：平臺提供多人小組分角色實訓模式和單人練習模式兩種學習模式；多人小組分角色實訓模式下包含人力資源經理、招聘主管、培訓主管、績效主管、薪酬主管、員工關系主管六大角色。教師可按需分配教學任務，自主選擇分角色模式和單人練習模式，案例、模式自由多種組合，學習方式更多樣。
（2）數據實時分析：課程教學中，學生上課情況多維度動態數據展示分析，教師能實時查看操作數據，便于指導與分析點評。
（3）流程規范化模擬：人力資源管理各模塊圍繞背景資料以流程化推進；全景模擬人力資源管理問題解決過程，引導學生思考實踐。
（4）教師、管理員端協助管理：教師端主要功能為管理整個實驗過程，對各種實驗數據、背景資料進行修改，保證實驗的順利進行；管理員端用于維護平臺運行的穩定，對教師信息具有管理功能。
（5）內容專業全面：平臺涵蓋人力資源管理體系六大模塊知識內容，更有實訓演練鞏固學習，資深人力資源專家傾情設計，內容全面更專業。
（6）產品實用性強：理論+實訓，在實操中學習理論；模擬+運用，在運用中學技能。
（7）互動性強：實訓操作中，學生與學生、學生與教師之間可實時交流互動，提升課堂氣氛，避免協作時溝通困難。
（8）全面分析的實驗報告：實驗報告內含學生操作解讀分析，多維度全方位多種數據整合分析，學生及教師可自主查詢下載。
（9）無值守操作：教師可實現全程無需參與，由平臺自主判斷和進行，幫助教師留出更多空余時間關注學生具體操作與對學生進行交流指導和點評。
（10）學習資料豐富：人力資源管理課程資料、經典學習案例參考資料…全方位提供，可自主查閱下載。