關于2026年陽泉市郊區(qū)基層農(nóng)技推廣體系改革與建設項目遴選農(nóng)業(yè)科技試驗示范場所和特聘農(nóng)技員的公告

為切實做好我區(qū)2026年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設項目工作，持續(xù)提升農(nóng)技推廣服務效能，發(fā)揮現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技試驗示范場所引領作用，保障糧食安全和重要農(nóng)產(chǎn)品有效供給。根據(jù)陽泉市****

一、農(nóng)業(yè)科技試驗示范場所

（一）名稱數(shù)量

農(nóng)業(yè)科技試驗示范場所2個。

（二）遴選范圍

我區(qū)范圍內(nèi)從事玉米產(chǎn)業(yè)示范帶動明顯、有一定規(guī)模、長期穩(wěn)定的、具備承擔項目科技試驗相關內(nèi)容能力的農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、農(nóng)業(yè)企業(yè)等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。

（三）遴選條件

1．農(nóng)業(yè)科技試驗示范場所經(jīng)營主體應在我區(qū)行政審批局注冊登記。

2．農(nóng)業(yè)科技試驗示范場所開展技術示范展示活動，示范應用2026年發(fā)布的農(nóng)業(yè)主導品種和主推技術，組織不少于3次示范觀摩交流活動。

3．農(nóng)業(yè)科技試驗示范場所交通便利易于展示，試驗示范主導品種不少于3個，主推技術到位率達到95%以上。

4. 產(chǎn)業(yè)場所具有較好的市場前景和良好的經(jīng)濟社會效益。

（四）遴選程序

1．主體申請。在規(guī)定期限內(nèi)，主體向區(qū)****

2．組織評審。經(jīng)區(qū)****

二、特聘農(nóng)技員

（一）特聘人數(shù)

2026年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設項目特聘農(nóng)技員4人，其中：動物防疫員1名、植保員1名、農(nóng)技員2名（包括1名轉基因玉米種植農(nóng)技員）。

（二）特聘對象

“土專家”、“田秀才”、退休農(nóng)技人員、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體技術骨干以及“三支一扶”計劃涉農(nóng)畢業(yè)生等人員。

（三）特聘條件

1．具有良好的政治思想素質，熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，責任心、服務意識和協(xié)調(diào)能力較強。

2．具有豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐經(jīng)驗、較高的技術專長和科技素質。

3．遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。

4．身心健康，具備正常履行崗位職責必備的身體條件。

（四）職責與任務

1．為農(nóng)業(yè)科技示范主體、涉農(nóng)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、種植養(yǎng)殖大戶、產(chǎn)業(yè)集中區(qū)域的農(nóng)戶提供技術指導與咨詢服務。

2．對示范主體及普通農(nóng)戶開展技術培訓和技術指導，增強自身專業(yè)技能和實操水平。

3．宣傳有關農(nóng)業(yè)的法律、法規(guī)、方針、政策。

（五）聘任程序

區(qū)****

（六）特聘農(nóng)技員管理

特聘農(nóng)技員服務期限為12個月。服務期間，以服務對象的滿意度、對服務對象的技術指導次數(shù)等為主要考核指標，采取量化打分和實地測評相結合的方式，對特聘農(nóng)技員服務實績進行績效考核。建立以結果為導向的激勵約束機制?？己私Y果為不合格的特聘農(nóng)技員將解除服務協(xié)議；考核結果為優(yōu)秀的特聘農(nóng)技員，服務期滿后可優(yōu)先續(xù)聘。明確特聘農(nóng)技員服務待遇，服務勞務費從2026年基層農(nóng)技推廣體系建設與改革項目經(jīng)費中列支。

三、注意事項

1、報送時間：****－4月21日，逾期不再受理。

2、報送地點：郊區(qū)****

聯(lián)系人：點擊登錄查看

電話：****

3、申報材料紙質版一式三份，密封加蓋公章，現(xiàn)場報送。

附件：1、2026年陽泉市郊區(qū)基層農(nóng)技推廣體系改革與建設項目農(nóng)業(yè)科技試驗示范場所申請表

2、2026年陽泉市郊區(qū)基層農(nóng)技推廣體系改革與建設項目特聘農(nóng)技員申請表

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附件附件1、2.wps